TYÖNOHJAUS
Työnohjauksessa keskustelet sellaisista työasioista, joita haluat kehittää tai jotka kuormittavat sinua. Voit nostaa keskusteluun työhön liittyviä ajatuksia ja tunteita, joita työkokemukset sinussa herättävät. Ohjaajan tehtävä on esittää oivalluttavia kysymyksiä ja tuoda esille uusia näkökulmia, mutta ei neuvoa sinua työn tekemisessä. Työnohjaus tekee työn tekemisestä selkeämpää. Lisäksi työn vaatimat henkiset voimavarasi vahvistuvat.
Työnohjausjakso kestää tyypillisesti noin kaksi vuotta, jonka aikana tavataan kerran kuukaudessa. Työnohjausta voidaan toteuttaa yksilö- tai ryhmätyönohjauksena. Uusien ideoiden herättelemiseksi voi olla hedelmällistä kokoontua työpaikan ulkopuolisessa ohjaustilassa.
Tarjoamani työnohjaus perustuu ensisijaisesti kokemukselliseen oppimiseen. Olen suorittanut kaksivuotisen työnohjaajakoulutuksen. Minulla on kokemusta työnohjauksesta yrityksistä, sosiaali- ja terveysalalta sekä järjestösektorilta. Asiakkaina ovat olleet niin esimiehet, ryhmät kuin kokonaiset työyhteisöt. Toimialueenani ovat Joensuu ja lähikunnat.
Ota yhteyttä:
työnohjaaja Jonne Posti
Luovan organisaatiovalmennus Tmi (2293880-9)
[email protected]
041 438 8658
Työnohjausjakso kestää tyypillisesti noin kaksi vuotta, jonka aikana tavataan kerran kuukaudessa. Työnohjausta voidaan toteuttaa yksilö- tai ryhmätyönohjauksena. Uusien ideoiden herättelemiseksi voi olla hedelmällistä kokoontua työpaikan ulkopuolisessa ohjaustilassa.
Tarjoamani työnohjaus perustuu ensisijaisesti kokemukselliseen oppimiseen. Olen suorittanut kaksivuotisen työnohjaajakoulutuksen. Minulla on kokemusta työnohjauksesta yrityksistä, sosiaali- ja terveysalalta sekä järjestösektorilta. Asiakkaina ovat olleet niin esimiehet, ryhmät kuin kokonaiset työyhteisöt. Toimialueenani ovat Joensuu ja lähikunnat.
Ota yhteyttä:
työnohjaaja Jonne Posti
Luovan organisaatiovalmennus Tmi (2293880-9)
[email protected]
041 438 8658